¿Qué es el Nearshoring?
Antes de adentrarnos en el tema, resulta clave definir claramente el nearshoring, mucho se habla y se menciona, y quizá hayan muchas ideas sobre el tema.
Así pues, se trata de la reubicación de una parte o de toda la cadena de suministro de una empresa a un país cercano, generalmente con el objetivo de reducir costos, mejorar la eficiencia logística y acceder a nuevos mercados.
El denominado Nearshoring, como tendencia global, ha generado un creciente interés debido a las presiones de procesos conflictivos en el ámbito politico-económico-geográfico, que desde la pandemia de COVID en 2020, han azotado el comercio internacional.
Los conflictos armados entre Rusia y Ukrania, con impacto en el resto de Europa, así como entre Israel y Hamas en Palestina, las disputas comerciales y politicos entre Estados Unidos y China, las restricciones en el ámbito de la Libre Competencia y las regulaciones ambientales exigentes de la Unión Europea, han obligado, particularmente a Estados Unidos a voltear a ver a su vecino México, pais que cuenta con serias ventajas geográficas, legales y de mano de obra, además de un amplísimo mercado, sumado a las ventajas arancelarias que ofrecen tanto el T-MEC (Tratado Mexico-Estados Unidos – Canadá) como el régimen legal IMMEX (Industria Manufacturera Maquiladora de Servcios de Exportación), mejor conocido como Régimen de Maquilas.
Sin embargo, el Nearshoring no solo beneficia a México, también beneficia a otros países del continente americano, como Costa Rica, con importantes incentivos para la creación de Centros de Servicio Corporativos, Desarrollo y Manufactura de Dispositivos Médicos, y de Equipos Tecnológicos, o Panamá con un muy robusto y serio sistema para de reducción / eliminación de impuestos en torno a la Zona Franca de Colón, el Área Panamá Pacifico, y los incentivos al establecimiento de Sedes de Empresas Multinacionales (Programa SEM) el cual incluye el ingreso al país de personal altamente calificado de las empresas.
Otra ventaja en Centroamérica es la existencia del CAFTA-DR (Central America Free Trade Agreement and Dominican Republic) con Estados Unidos, tratado que incluye a Costa Rica, El Salvador, Guatemala, Honduras, Nicaragua y República Dominicana en el Caribe.
Mas al sur, hay un numero importante de Tratados de Libre Comercio y Unión Aduanera, cuya existencia aún tiene serias oportunidades de desarrollo y de ser explotadas, mas aún a la luz del fenómeno del “Acercamiento de Costas”. Hablamos del Mercado Común del Sur (MERCOSUR) , Comunidad Andina de Naciones (CAN), Caribbean Community (CARICOM), AP (Alianza del Pacífico).
Pero no se queda en lo obvio de la posibilidad de establecimiento / mudanza de las operaciones de grandes empresas, sino de las casi infinitas posibilidades de desarrollo en torno a éstas, de servicios, cadenas de distribución, logística, empleo, crecimiento de la empresa local en torno a partes y repuestos, y un sinfín de otros beneficios económico-sociales, los cuales redundan en el eventual aceleramiento del desarrollo de nuestra parte del mundo.
Podemos compilar los beneficios que Latinoamerica ofrece a las empresas que deseen beneficiarse del Nearshoring de la siguiente manera:
• Costos operativos más bajos: En comparación con otros destinos, Latinoamérica ofrece costos laborales y operativos más competitivos, lo que permite a las empresas reducir sus gastos generales.
• Acuerdos comerciales: Los diversos tratados de libre comercio que Latinoamérica ha suscrito con países de todo el mundo facilitan el comercio y reducen las barreras arancelarias.
• Acceso a mercados emergentes: La región ofrece un acceso privilegiado a sus propios mercados, los cuales en muchos casos y a pesar de los retos económicos, están experimentando un crecimiento sostenido.
• Devoluciones de impuestos: Muchos países latinoamericanos ofrecen incentivos fiscales a las empresas que invierten en sus economías, como deducciones fiscales y exenciones de impuestos.
• Proximidad a los mercados: La ubicación geográfica de Latinoamérica permite a las empresas reducir los tiempos de entrega y mejorar la logística de sus cadenas de suministro.
• Zona horaria: La cercanía en cuanto a zona horaria facilita la comunicación y colaboración entre las empresas y sus filiales en Latinoamérica.
• Infraestructura: Aunque aún hay margen de mejora, muchos países latinoamericanos están invirtiendo en infraestructura, lo que facilita el transporte y la conectividad.
• Fuerza laboral calificada: Muchos países latinoamericanos cuentan con una fuerza laboral joven y educada, capaz de adaptarse a las nuevas tecnologías y los requerimientos de las empresas.
Aspectos Legales Clave a Considerar en el Nearshoring
No todo es coser y cantar, es esencial para quien tenga en mente aprovechar directamente, es decir con la mudanza de parte o la totalidad de su operación, evaluar la viabilidad legal de tal movimiento, es pues esencial tener en cuenta los siguientes aspectos generales:
1. Legislación Laboral:
• Contratos laborales: Si bien los sistemas de protección, en muchas ocasiones excesiva, de los trabajadores son muy similares en toda Latinoamerica, las leyes laborales pueden variar significativamente entre países, particularmente entre Estados Unidos y el resto del continente. Es crucial entender los requisitos para contratar empleados, las condiciones laborales mínimas, los derechos de los trabajadores y los procedimientos de despido.
• Seguridad social: Cada país tiene su propio sistema de seguridad social. Es necesario comprender las contribuciones obligatorias de la empresa y los beneficios que reciben los empleados.
• Sindicatos: La presencia y el poder de los sindicatos pueden influir en las relaciones laborales y en los costos operativos.
2. Régimen Fiscal:
• Impuestos corporativos: Las tasas impositivas corporativas varían considerablemente entre países. Es fundamental evaluar el impacto fiscal total de la operación, incluyendo impuestos sobre la renta, impuestos sobre las ventas y otros impuestos y contribuciones parafiscales indirectas.
• Tratados de doble itributación existentes o no: Estos tratados pueden ayudar a reducir la carga fiscal al evitar la doble tributación de los ingresos, o al contrario al generar una doble carga impositiva, tener claros los numeros en este sentido es fundamental.
• Incentivos fiscales: Muchos países ofrecen incentivos fiscales para atraer inversiones extranjeras. Es importante identificar y aprovechar estos beneficios.
3. Reglamentos de Inversión Extranjera:
• Restricciones: Algunos países imponen restricciones a la inversión extranjera en ciertos sectores o actividades. Es necesario verificar si existen limitaciones para el tipo de negocio que se desea establecer.
• Permisos y licencias: Puede ser necesario obtener permisos y licencias para operar en un país extranjero. Los requisitos varían según el sector y el tamaño de la inversión y según la organización político territorial, por ejemplo México, Brasil, Argentina, Venezuela tienen un sistema federal con autonomías de Estados y Municipios, y sus regulaciones pueden variar en esos ámbitos.
4. Protección de la Propiedad Intelectual:
• Registro de marcas y patentes: Es crucial proteger la propiedad intelectual en el país de destino. El proceso de registro y los requisitos legales pueden diferir de un país a otro. Sin embargo, los múltiles tratados pueden resolver la protección de estos derechos, en cualquier caso es esencial saber con certeza.
• Contratos de confidencialidad: Estos contratos son fundamentales para proteger la información confidencial de la empresa.
5. Cumplimiento Normativo:
• Normas ambientales: Las empresas deben cumplir con las normas ambientales del país de destino.
• Normas de seguridad: Las normas de seguridad en el lugar de trabajo pueden variar significativamente.
• Otras regulaciones: Dependiendo del sector, pueden existir otras regulaciones específicas que deben ser cumplidas.
¿Cómo Abordar los Aspectos Legales del Nearshoring?
• Realizar una debida diligencia: Antes de tomar cualquier decisión, es fundamental realizar una investigación exhaustiva del marco legal del país de destino.
• Contar con asesoría legal local: Contratar a un abogado local especializado en derecho comercial y de inversión extranjera es esencial para garantizar el cumplimiento de todas las leyes y regulaciones.
• Negociar contratos sólidos: Los contratos con proveedores, clientes y empleados deben ser redactados cuidadosamente para proteger los intereses de la empresa.
El Caso Emblemático de México
Como se coentó antes, Mexico, debido a su vecindad fronteriza con Estados Unidos, es sin lugar a dudas el país que mas se ha beneficiado de este “Acercamiento de Costas” y las perspectivas de crecimiento son enormes. Adicionalmente la dimensión de su mercado interno, el desarrollo de su parque industrial, el Regimen Legal IMMEX, el T-MEC, generan las condiciones perfectas para este desarrollo.
Por si todas las condiciones anteriores fueran poca cosa, tambien existen incentivos fiscales concretos / adicionales para el nearshoring los cuales se concentran en sectores estratégicos y ofrecen beneficios significativos a las empresas que decidan invertir en el país. Algunos de los principales incentivos incluyen:
• Deducciones aceleradas de inversiones: Las empresas que inviertan en ciertos sectores, como la manufactura avanzada, la tecnología y la investigación y desarrollo, pueden deducir una parte considerable de sus inversiones en un periodo corto, lo que les permite recuperar su capital más rápidamente.
• Deducciones adicionales por capacitación: Para fomentar la generación de empleos calificados, el gobierno ofrece deducciones adicionales por los gastos incurridos en la capacitación del personal.
• Zonas económicas especiales: Se han creado zonas económicas especiales con beneficios fiscales preferenciales para atraer inversiones a regiones específicas del país.
• Tratados de libre comercio: México cuenta con una amplia red de tratados de libre comercio que facilitan el acceso a diversos mercados y reducen los costos arancelarios.
Los Sectores Estratégicos con Exenciones y Beneficios Fiscales en México
Los incentivos fiscales se concentran en sectores estratégicos como:
• Manufactura: Automotriz, aeroespacial, electrónica.
• Energías renovables: Solar, eólica, hidroeléctrica.
• Tecnologías de la información y la comunicación: Desarrollo de software, centros de datos.
• Agroindustria: Procesamiento de alimentos, bebidas, etc.
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